Leis trabalhistas precisam conciliar proteção e flexibilidade, diz iFood

Para Fabricio Bloisi, CEO do iFood, legislação não leva em conta novas formas de emprego trazidas pela era digital

Diante da perspectiva de mudanças na regulamentação das atividades dos trabalhadores por aplicativos na gestão do presidente eleito, Luiz Inácio Lula da Silva (PT), o CEO do iFood, Fabricio Bloisi, diz que a empresa está animada para “criar um ambiente que funcione melhor”.

Ele afirma que a CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) foi importante há 80 anos, mas hoje o mercado precisa de inovação, tecnologia e flexibilidade. Segundo Bloisi, o ideal seria um equilíbrio capaz de “abraçar o futuro” e garantir proteção social.

“Apesar de estarmos saindo de uma eleição de polarizações, em que metade da população acha que a outra metade está completamente errada, e todo mundo se vê na metade certa, nós acreditamos que os dois lados são importantes: proteção social e liberdade econômica para fazer empresas funcionarem bem”, diz.

Leia a matéria na íntegra publicada por Folha De S. Paulo

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